Sekda Kolaka Buka Secara Resmi Kegiatan Pemetaan Potensi dan Kompetensi ASN serta Pendampingan Teknis Manajemen Talenta

0
99
Sekda Kolaka Buka Secara Resmi Kegiatan Pemetaan Potensi dan Kompetensi ASN serta Pendampingan Teknis Manajemen Talenta

SEPUTAR,KOLAKA.ID–Kolaka,Sekretaris Daerah Kabupaten Kolaka, Akbar, S.Sos., membuka secara resmi kegiatan Pemetaan Potensi dan Kompetensi Aparatur Sipil Negara (ASN) serta Pendampingan Teknis Percepatan Manajemen Talenta di lingkungan Pemerintah Kabupaten Kolaka Tahun 2025. Kegiatan ini berlangsung di Aula Sasanapraja pada Kamis (06/11/2025).

Turut hadir dalam kegiatan tersebut Kepala Kantor Regional IV Badan Kepegawaian Negara (BKN) Makassar, Nanang Subandi, S.Kom., M.M., Si., bersama jajaran pejabat dan perwakilan perangkat daerah di lingkungan Pemerintah Kabupaten Kolaka.

Dalam sambutannya, Sekda Akbar menegaskan bahwa kegiatan ini merupakan langkah strategis dalam mewujudkan tata kelola kepegawaian yang profesional, transparan, dan berbasis kompetensi. Ia menjelaskan, melalui pemetaan potensi dan kompetensi ASN, pemerintah daerah dapat memperoleh data serta profil aparatur yang lebih akurat untuk menjadi dasar dalam penyusunan manajemen talenta daerah ke depan.

“Pemerintah Kabupaten Kolaka berkomitmen untuk mendorong peningkatan kapasitas dan kinerja ASN agar mampu beradaptasi dengan perkembangan zaman dan tuntutan pelayanan publik yang semakin dinamis,” ujar Sekda Akbar.

Sementara itu, Kepala Kanreg IV BKN Makassar, Nanang Subandi, menyampaikan apresiasi terhadap komitmen Pemerintah Kabupaten Kolaka yang secara aktif menjalin kerja sama dengan BKN dalam memperkuat sistem manajemen ASN di daerah. Ia menuturkan bahwa manajemen talenta merupakan salah satu strategi nasional yang bertujuan untuk mewujudkan birokrasi yang adaptif, berkinerja tinggi, dan berorientasi pada hasil.

Kegiatan tersebut juga diisi dengan sesi pendampingan teknis oleh tim dari BKN, yang memberikan arahan terkait implementasi sistem manajemen talenta, termasuk pemetaan potensi, analisis kompetensi, serta strategi pengembangan karier ASN di lingkup Pemerintah Kabupaten Kolaka.

Dengan terselenggaranya kegiatan ini, diharapkan seluruh ASN di Kabupaten Kolaka dapat memahami pentingnya pengembangan diri dan peningkatan kompetensi untuk mendukung terwujudnya visi pembangunan Kabupaten Kolaka yang maju, sejahtera, dan berdaya saing.(CR5/Aini)

TINGGALKAN KOMENTAR

Silakan masukkan komentar anda!
Silakan masukkan nama Anda di sini